Vandaag was het zover. Onze gloed nieuwe professionele veegmachine van Hako werd afgeleverd. ...lees verder
Vol trots heeft Peter Witteveen en André van den Heuvel de machine in ontvangst genomen. De veegmachine zal met name op het Media Park in Hilversum worden ingezet. Peter Witteveen verzorgt in opdracht van TCN Media Park al jaren het buitenterrein. Omdat de vervuiling toeneemt, en wij het belangrijk vinden dat ook de omgeving van de door ons schoongemaakte gebouwen schoon is, hebben wij besloten een professionele veegmachine te gaan inzetten. Wij verwachten dat ook snel andere opdrachtgevers op het Media Park gebruik gaan maken van onze veegdiensten. Peter gefeliciteerd met je nieuwe hulpje en zet ‘m op.
Op 16 december jl. hehiervoor willen wij hen bedanken. Van links naar recht: Amir Farooq, Ritesh Goeptar, Sema eft de eerste cursusgroep, die werkzaamheden verricht in de foodsector, met succes het examen voor de ‘Vakopleiding Foodreiniging’ afgelegd. ...lees verder
Wij zijn erg trots op onze collega’s en feliciteren hen met het behalen van het diploma.
Onze cursisten hebben zich 6 lessen voor de volle 100% ingezet en hiervoor willen wij hen bedanken.
Van links naar recht: Amir Farooq, Ritesh Goeptar, Sema Gokturk – Uzuner, Elif Mentes – Gundogdu, Albert Waller en Rob Bijster
Tot slot willen wij van de gelegenheid gebruik maken, Marco Spruijt, Manager QSHEMT van Délifrance Nederland B.V., te bedanken voor het ter beschikking stellen van de cursusruimte gedurende de gehele cursusperiode.
Bij deze: Marco Spruijt, bedankt!
Het is zachtjes uitgedrukt niet slim om in tijden van een recessie en krimpende markt zulke onrealistische looneisen neer te leggen wat resulteert in een verhoging van 12%. ...lees verder
De opdrachtgever weet over het algemeen niet beter, het is niet hun core business. Ziet geweldige presentaties, grote gerenommeerde bedrijven of werkgevers van het jaar en dat allemaal voor tussen de € 16,00 en € 20,00 per uur. Ik zou het bijna ook geloven maar dit heet bedrog! Elke registeraccountant kan een realistisch uurtarief berekenen. We weten dat medewerkers niet meer dan gemiddeld 375 m² per uur goed kunnen schoonmaken. Oké e.e.a. afhankelijk van samenstelling ruimtesoorten en PVE.
Wat zal het gevolg kunnen zijn van deze staking.
Helaas gaat dit wederom ten koste van de schoonmaakmedewerkers. Opdrachtgevers zullen uiteindelijk openstaan voor betere arbeidsvoorwaarden, een gezond uurtarief en een realistische vierkantenmeter prestatie. Maar tijdens de recessie zullen ze hun schoonmaakbudget echt niet verhogen. Dat betekent minder ureninzet, dus schoonmakers de WW in en voor de overgebleven schoonmakers een verhoging van de m² prestatie met 25%.
Beste FNV u bent hier straks verantwoordelijk voor!
André van den Heuvel Directeur HV Partners bv
Schoonmakers worden best goed betaald. Dat constateert Hans van der Spek, beloningsdeskundige bij adviesbureau Berenschot, in NRC Handelsblad....lees verder
Afgelopen maandag hebben verschillende schoonmaker van de grotere schoonmaakorganisatie in ons land het werk neergelegd. Ze strijden voor een betere cao en meer respect....lees verder
Ziekte
FNV Bondgenoten eist in de cao-onderhandelingen onder andere dat schoonmakers bij ziekte vanaf de eerste dag doorbetaald krijgen. Nu zijn de eerste 2 dagen voor eigen rekening. Ook willen schoonmakers voldoende tijd om hun werk te doen.
Werkgeverskoepel OSB verwijt de bond met onrealistische eisen te komen. Het eisenpakket van Bondgenoten kost volgens OSB ruim 200 miljoen euro. Dat zou neerkomen op een verhoging van de kosten met 12 procent. De werkgevers willen niet verder gaan dan een vooruitgang die ruim 3 procent extra kost. "In deze tijd van economische recessie, krimpende markt en zware bezuinigingen steken wij daarmee onze nek uit", aldus OSB.
HV Partners BV
Wij begrijpen dat de schoonmaakmedewerkers betere voorwaarden in de COA proberen af te dwingen doch is de wijze waarop, en in tijden van een recessie, dat niet verstandig. In een krimpende markt mogen we blij zijn dat we werk hebben, aldus André van den Heuvel. Wij hebben nooit meegedaan aan de gekte in de markt en dus nooit schoonmaakwerk aangenomen voor te lagen prijzen. Nee, is ook een antwoord. Vooral kom je dit tegen tijdens Europese aanbestedingen, waar wij dan ook bewust niet aan meedoen. Ja, dan laat je veel handel liggen, maar daar plukken wij nu de vruchten van. Onze medewerkers willen niet eens staken. Ze weten dat wij in de schoonmaakmarkt onderscheidend zijn. De mens staat voorop. Wij concurreren door potentiële opdrachtgevers goed te adviseren, een programma op maat te maken, niet meer te willen verdienen als je nodig hebt om een opdracht goed te kunnen uitvoeren. Met reële vierkantenmeter-prestaties en uurtarief als fundering voor een gezond bedrijf. Als je de mens hebt, hebt je de toekomst. Dat zal veel belangrijker worden dan te goedkoop in te schrijven waardoor de concurrentie over de ruggen van de medewerker gaat. Dus koester je medewerkers dan komt het werk vanzelf!
André van den Heuvel
Directeur HV Partners bv
Per 1 augustus jl. heeft HV Partners Facility House op het Media Park in Hilversum als nieuwe klant mogen verwelkomen. ...lees verder
Het nieuwste en snelst groeiende facilitaire bedrijf voor de televisie-industrie in Nederland.
Facility House kent een aantal overeenkomsten in werkwijze met onze eigen HV-organisatie: Een programma maken met Facility House betekent werken met de meest betrokken en bekwame professionals, korte communicatie lijnen, snelle offertes en dito afhandeling van zaken.
www.facilityhouse.nl
Met enige trots heeft HV Schoonmaak de aanbestedingsronde door United Broadcast Facilities (nu genaamd United) positief afgerond. ...lees verder
Met ontsteltenis hebben wij het bericht ontvangen dat onze collegae Yupin Kochamok 18 november aan een hersenbloeding is overleden. Yupin is 55 jaar geworden....lees verder
Yupin was vanaf 1 januari 2007 in dienst van HV Partners. Aankomende januari zou ze vijfjaar bij ons werkzaam zijn geweest. Anton en ik kennen Yupin al veel langer. Yupin heeft voor Anton en mij bij De Gast schoonmaakbedrijven en CSU gewerkt. Ze is ons trouw gebleven en zodra het kon bij HV Partners in dienst gekomen. Wij kennen haar ongeveer 20 jaar. Wij hebben yupin leren kennen als wellicht niet de allerbeste schoonmaakster die we hadden maar wel erg trouw en lief. Haar Boeddhistische levenswijze maakte haar oprecht, sociaal en speciaal. Yupin heeft niet het makkelijkste leven gekend en ondanks dat was ze altijd vrolijk. Een voorbeeld voor vele.
Wij zullen haar oprecht missen en wensen haar familie en dierbare veel sterkte met dit ongelofelijke verlies.
1956 - 2011
Op het moment dat wij hoorden dat de werkzaamheden bij Dutchview Plantage zouden gaan stoppen, zijn we met Peter Awuah (61) in gesprek gegaan over hoe hij zijn toekomst ziet. ...lees verder
Tijdens de gesprekken heeft Peter besloten dat dit een mooi moment is om eerder te stoppen met werken en te gaan genieten van zijn (vervroegd)pensioen. Peter startte elke morgen om 7.00 uur om te zorgen dat alles weer spik en span was wanneer de eerste medewerkers van Dutchview Plantage begonnen met werken. Als Peter vond dat de gang niet helemaal goed schoon was, dan ging onmiddellijk de dweil er overheen want het moest allemaal er netjes uitzien!
Peter heeft in 2010 nog het diploma ‘Basis Schoonmaken’. In eerste instantie was Peter helemaal niet van plan deel te nemen aan de cursus, hij werkte immers al 32 jaar in de schoonmaak. Na de 1e les was hij toch helemaal verkocht. Hij zag dat zelfs hij daar nog van kon leren en dit kon toepassen in zijn werk.
Aangezien de werkzaamheden nu gestopt zijn bij Dutchview Plantage, is ook het broederschap tussen Peter en zijn ‘maatje’ Joseph Asamoah beëindigd. Beiden werkten al geruime tijd nauw samen.
Peter is de eerste medewerker in dienst van HV Schoonmaak die met (vervroegd) pensioen gaat.
Wij wensen Peter heel veel plezier en geluk toe!
Links: Joseph Asamoah Rechts: Peter Awuah
Warner Music Benelux is onderdeel van de Warner Music Group (WMG), een van de grootste muziekmaatschappijen in de wereld. ...lees verder
Wij zijn blij Warner Music als opdrachtgever te kunnen verwelkomen. Het is een hele mooie aanvulling op onze media portefeuille.
De aanbesteding is een spannend traject geweest waarin HV Schoonmaak in eerste instantie te duur was, geeft André van den Heuvel, directeur van HV Schoonmaak, aan....lees verder
ABZ biedt diensten die de efficiency van uw bedrijfsprocessen helpen vergroten. Van realisatie tot implementatie en beheer. Dankzij jarenlange kennis en ervaring in voornamelijk de financiële dienstverlening en automotive industrie, is ABZ in staat om u optimaal van dienst te zijn op het gebied van fraude- en riskmanagement, verkoop & distributiemanagement en claimmanagement. ABZ faciliteert ook branche-initiatieven. Zij brengen partijen bij elkaar die gezamenlijk tot een grotere mate van efficiëntie kunnen komen bij procesimplementaties. De kern hierbij is dat gebruik wordt gemaakt van standaarden die de individuele partijen overstijgen. Hier biedt ABZ vaak zowel de technologie als de infrastructuur. ABZ is onderdeel van Solera, dat in ruim 50 landen wereldwijd actief is op het gebied van het claimsproces. Bij ABZ werken momenteel ruim 100 medewerkers. Voor meer informatie: www.abz.nl
Trustpartners is een zelfstandige financiële instelling die zich uitsluitend bezighoud met vermogensbeheer. ...lees verder
IJsfontein meent dat iedereen plezier kan beleven aan zijn eigen groei en ontwikkeling. Ze versmelten de wereld van entertainment graag met de wereld van educatie en informatie....lees verder
IJsfontein: playful solutions, serious communication
Tussen Notaris de Boer en HV Partners Holding BV, de Holding van HV Schoonmaak bv, bestaat een lange vertrouwensrelatie. Daarom zijn wij blij nu ook voor hen het onderhoud te mogen uitvoeren. ...lees verder
XS2 The World acts as a Mobile Marketing and Branding specialist who consults and develops tailor made solutions for mobile marketing and new media. ...lees verder
With offices in Amsterdam, London and Jakarta and access to potentially 4 billion users, XS2 The World offers unparalleled marketing expertise and reach for your brands. Our experience in mobile enables us to reach a wide audience worldwide. XS2 The World's unique competitive advantage benefits mobile network operators, media and businesses alike operating in the VAS (Value-Added Service) market.
Making mobile work for your company.
Regus is 's werelds grootste leverancier van werkplekoplossingen, met het grootste aanbod aan producten en services waarmee particulieren en bedrijven waar, hoe en wanneer ze maar willen kunnen werken....lees verder
ZVS Eemnes BV is een middelgrote onderneming die is gevestigd in Eemnes, centraal in Nederland. Het bedrijf verzorgt al vanaf 1971, door geheel Nederland de aanleg en het onderhoud van wegen, riolering en straatwerk alsmede de uitvoering van sloopwerken. ...lees verder
Voor meer informatie: www.zvs.nl
Voor een project in Amsterdam heeft DTZ Zadelhoff gekozen voor de samenwerking met HV Schoonmaak. ...lees verder
Overal ter wereld adviseert en bemiddelt DTZ op het gebied van commercieel onroerend goed (kantoren, bedrijfspanden, winkels en logistieke objecten) en zijn we gedreven het beste resultaat voor opdrachtgevers te behalen.
Voor meer informatie: www.dtz.nl
Een diepte interview met directeur van HV Partners, Andre van den Heuvel....lees verder
In de nieuwe theaterbrochure voor het seizoen 2011/2012 van theater Spant! in Bussum is een advertentie opgenomen van HV Partners. ...lees verder
In deze strak vormgegeven advertentie staat: “Theater Spant! is iedere voorstelling meer dan zuiver schoon”. Deze slogan verwijst naar het credo van HV Partners: ‘meer dan zuiver schoonmaken’. Spant! in Bussum is als accommodatie voor theater, congressen en evenementen een gewaardeerde klant van HV Partners, waar we naast schoonmaak, ook afvalmanagement voor onze rekening nemen.
“Met ingang van 1 maart heeft HV Partners de kinderdagverblijven van Media Kinderopvang als nieuwe klant onder haar hoede!”...lees verder
“Media Kinderopvang hecht veel waarde aan de verzorging, interactie en aandacht voor de kinderen. Om dit te realiseren is er veel ondersteuning voor de medewerkers. Dagelijks is er bijvoorbeeld een huishoudelijke medewerker en HV Partners voor het schoonmaakonderhoud. Op die manier kunnen de leidsters zich volledig richten op hun werk”, zo licht André toe.
Filiz Ozdogan heeft de dagelijkse leiding vanuit HV Schoonmaak over “Studio Kakelbont” op het Media Park. Samen met Yasmina en Fatma is zij enthousiast aan de slag.
“We zijn erg blij met de meerjarenovereenkomst met NRG in Arnhem. Het is een mooie opsteker, dat we in de regio Arnhem een nieuwe klant er bij hebben!”...lees verder
De overeenkomst bevat onder meer de volgende activiteiten voor NRG: Het verzorgen van de reguliere schoonmaakwerkzaamheden, glasbewassing, vloerenonderhoud, en het leveren van sanitaire artikelen. Deze overeenkomst zal - doordat NRG in Arnhem is gevestigd – in de praktijk worden uitgevoerd onder leiding van Yvonne Huijbers. Bij NRG gaan de volgende collega’s aan de slag: Martha, Hennie en Önder.
Onze collega’s in Arnhem wensen we veel succes met de werkzaamheden bij NRG.
HV Schoonmaak heeft de certificering als erkend leerbedrijf van ECABO ontvangen. ...lees verder
“Met deze certificering – en zeker in de uitvoering - draagt HV Partners zijn steentje bij aan een optimale aansluiting van het beroepsonderwijs op de behoeften van de arbeidsmarkt”, zo vertelt Steef. Hij spreekt uit ervaring, hij begeleidt momenteel een stagiair op het gebied van bedrijfsadministratie.
Wil je meer informatie over ECABO, certificering & mogelijkheden, stuur dan een e-mail naar bedrijfsbureau@ECABO.nl of bel 033-450 46 20 (ook het bedrijfsbureau van ECABO). En houd de website van HV Partners in de gaten met nieuwe berichten hierover, zeker voorafgaand aan het nieuwe cursusjaar, dan kun je een e-mail sturen naar info@hvpartners.nl.
Op 11 december heeft HV Partners een feest gegeven voor alle medewerkers....lees verder
Dit ter gelegenheid van het nieuwe hoofdkantoor in Hilversum. Tijdens dit feest heeft de directie Atos cadeau gekregen. Atos is een blonde labrador en is geboren op 3 juli 2010. De aankomende twee jaar wordt Atos, door KNGF geleidehonden, opgeleid tot blindengeleidehond. Tijdens het eerste jaar van zijn opleiding verblijft Atos bij een gastoudergezin. In het tweede jaar gaat Atos, intern, zijn opleiding afronden.Als directie zijn we erg blij met het cadeau en het feit dat we hierdoor, als team, een bijdrage leveren aan een goed doel.
Voor meer informatie: www.adopteereenpup.nl
Met ingang van 1 februari 2011 zal de gehele schoonmaak, glasbewassing en aanvullende diensten van de fabriek in onderhoud genomen gaan worden en heeft HV Schoonmaak BV en Délifrance een contract gesloten voor een langdurige samenwerking. ...lees verder
Dit is één van de 19 bakkerijen van Délifrance International en is gespecialiseerd in de productie van zuurstofarm verpakte en diepvries bake-off broodproducten.Dat Délifrance écht Frans is, blijkt wel uit de oorsprong van het moederbedrijf ‘Grands Moulins de Paris’, dat met 23 molens één van de grootste molenaars is van Frankrijk. Daarnaast beschikt het moederbedrijf over 19 bakkerijen. GMP beheerst het gehele proces, van graankorrel tot eindproduct. In combinatie met constante kwaliteitscontroles en de nauwe samenwerking met de beste tarweproducenten resulteert dit in meel, mixen en bake-off bakkerijproducten van absolute topkwaliteit!
Met ingang van november 2010 verzorgt HV Schoonmaak het schoonmaakonderhoud en de glasbewassing voor VHU Europe....lees verder
www.vhueurope.nl
HV Schoonmaak BV is met glans door de controle gekomen van een grootschalig gezamenlijk onderzoek van de belastingdienst, de politie en het UWV....lees verder
De inspecteurs controleren de schoonmaakbranche in Noord-Holland extra op o.a. uitkeringsfraude, belastingontduiking en illegale medewerkers.
Tijdens een niet van te voren aangekondigd bezoek door controleurs op diverse bedrijfsprojecten van HV Schoonmaak BV in Hilversum zijn personeelsleden ondervraagd en gecontroleerd op de volledigheid en juistheid van identiteitspapieren en werkvergunningen. De arbeidstijden zijn ook gecontroleerd. Gelijktijdig is de volledige administratie op het hoofdkantoor van HV Schoonmaak BV doorgelicht.
Inmiddels heeft HV Schoonmaak BV het eindrapport van de keurende instanties ontvangen en is met glans door de controle gekomen. Met andere woorden: “HV Schoonmaak BV is ook intern schoon”.
HV Schoonmaak BV bestaat zes jaar en groeit gestaag. Als directie streven wij naar het voeren van een transparante en zuivere onderneming.
Op 2 juli jl. heeft er weer een cursusgroep met succes het examen voor de ‘basisopleiding schoonmaken’ afgelegd. ...lees verder
Van links naar recht bovenste rij: N. Bourazma, Z. Najjari-Lakfif, N. Uludag, S. Uludag, R. Khanfour, R. Kalf
Van links naar recht onderste rij: K. El Baddioui, F. Özdogan, O. Hasni
Niet aanwezig voor het maken van de foto, maar wel geslaagd zijn: M. Akcabey, R. Manoi, E. Likoglu, Z. Uysal-Kurt
Tot slot willen wij van de gelegenheid gebruik maken, Han Berns & Jeroen Marré, van Facility Management van RTL Nederland te Hilversum, te bedanken voor het ter beschikking stellen van de cursusruimte gedurende de gehele cursusperiode.
Bij deze: Han Berns & Jeroen Marré bedankt!
...lees verder
Sultan Sushi krijgt Nederlandse vestiging
Het Belgische productiebedrijf Sultan Sushi krijgt een Nederlandse vestiging. Sultan Sushi opereert onder de vlag van ProSiebenSat.1. Jeanine Blom leidt de Nederlandse tak van Sultan Sushi in Amsterdam. Eerder werkte zij voor Strix Television en Endemol. De focus ligt op het produceren van lifestyle en reality formats.
Huizenjacht wordt het eerste programma in Nederland van het kersverse bedrijf. De serie wordt op SBS 6 uitgezonden. Huizenjacht is in België al tien jaar te zien.
Per januari verwelkomen Hudig & Veder
Hudig & Veder is een onafhankelijke logistieke dienstverlener, biedt het complete scala aan logistieke diensten: vervoer over zee, over de weg en intermodaal, overslag en opslag-, haven-agent diensten en de afhandeling van alle douaneformaliteiten.
Een gerenommeerde familiebedrijf, opgericht in 1795, met een rijke historie en een schat aan ervaring. Zij is van mening traditionele waarden zoals loyaliteit en persoonlijke relaties van het grootste belang. In combinatie met snelheid, flexibiliteit en creativiteit, Hudig & Veder is de onmisbare schakel in de keten.
Op 1 juli 2010 is HV schoonmaak gestart met de schoonmaakwerkzaamheden voor Theater Spant! in Bussum. ...lees verder
Theater Spant! was op zoek naar de juiste partner voor de reguliere schoonmaak van kantoren, algemene ruimtes en sanitair en het op afroep schoonmaken van zalen en ruimtes na evenementen en voorstellingen. Gezien de ruime ervaring van HV schoonmaak op het gebied van televisie en entertainment heeft Spant! gekozen voor een langdurige samenwerking met ons. HV schoonmaak is, onder aanvoering van een fulltime kracht als meewerkend voorman, met eerder genoemde werkzaamheden gestart op 01-07-2010 voor de duur 3 ½ jaar tot en met 31-12 2013. Ter aanvulling verzorgd HV schoonmaak de levering van sanitaire automaten en producten en de glasbewassing in het pand en levert HV schoonmaak ondersteunend personeel aan de cateraar van het theater.
HV schoonmaak is erg blij met de uitbreiding van deze werkzaamheden en verheugd zich op de samenwerking met Theater Spant! Bussum.
...lees verder
DutchView Westergasfabriek Amsterdam
DutchView verzorgt de beeld- en geluidsregistraties voor televisie, radio en internet. Van kleine reportages tot grootschalige studioshows en van internetuitzendingen tot muziekfestivals. DutchView is met ruim 1.500 televisieproducties per jaar marktleider in Nederland. Opnames vinden plaats in één van onze 14 studio’s of op locatie.
Webcast- en internetproducties
DutchView is van origine marktleider op het gebied van tv-registraties. Door de ontwikkelingen op het gebied van internet focust DutchView zich steeds meer op het ‘live’ uitzenden van video via het internet en/of intranet. Veel bedrijven maken inmiddels gebruik van deze zogenoemde webcast- en internetproducties ter versterking van het interne en/of externe communicatiebeleid.
Voorbeelden van (live) webcast- en internetproducties zijn:
- (live) internetuitzendingen van pers- en analistenbijeenkomsten, aandeelhoudersvergaderingen, congressen en interne bedrijfsmededelingen
- (live) internetuitzendingen van productpresentaties
- Streaming van bedrijfsfilms en reclames
VARA Amsterdam
Het begin: 1 november 1925 Toen in de eerste helft van de jaren twintig van de vorige eeuw, na een aantal experimenten, de betekenis van het nieuwe medium radio duidelijk werd, ontstonden kort na elkaar verschillende omroepen. De ‘Vereeniging Arbeiders Radio Amateurs’, V.A.R.A. was daar een van. Vereeniging Arbeiders Radio Amateurs Opgericht in hotel Parkzicht in Amsterdam op 1 november 1925, met als eerste voorzitter Levinus J. van Looi. De V.A.R.A. werd daarmee de omroep van de zich emanciperende arbeidersbeweging. De omroep van het vrije woord, van de geestelijke en zedelijke verheffing van de arbeidende bevolking en van het nuttig en aangenaam bezig houden. Nuttig met het uitzenden van redevoeringen, lezingen, debatavonden, concerten enzovoort en aangenaam met ontspannende programma's, want zoals Annie M.G. Schmidt jaren later zou zeggen: 'lachen mag van God'. Tot de jaren '50 bleef radio, met miljoenen luisteraars, het toonaangevende medium in Nederland. Televisie (eerste uitzending 1951) nam die rol echter over. In de VARA-archieven treft u, naast veel historische radio-uitzendingen, een groot aantal spraakmakende televisieprogramma's aan zoals: Zo is het toevallig....., De familie Doorsnee, Pension Hommeles, Ja Zuster Nee Zuster, Achter het Nieuws, Koning Klant, Matinee op de vrije Zaterdag (1961), Rooie Haan, Dorus, Sonja's Goed Nieuwsshow, Mies en scene, de Stratemaker op Zee-show en De Willem Ruisshow. In 1969, het jaar waarin de ledentallen van de omroepen de hoeveelheid uitzendtijd gingen bepalen, vond er een belangrijke wijziging plaats. De VARA -de afkortingspuntjes verdwenen- wenste zich uitdrukkelijk open te stellen voor een ruimere vertegenwoordiging van de Nederlandse samenleving dan alleen de sociaal-democratische zuil. De omroepvereniging ging zich voortaan tot een breder, progressief georiënteerd publiek richten. De hechte band die de VARA onderhield met de S.D.A.P. (later de PvdA) en met de vakbond N.V.V. (later F.N.V.), werd eind jaren '70 steeds losser. De VARA van toen, als ‘stem van links’, veranderde in de principieel onafhankelijke, maar nog wel ideëel verwante, VARA van nu.
Omroep MAX studio 23 Hilversum
Dé omroep voor 50-plussers Omroep MAX is een publieke omroep voor mensen van vijftig jaar en ouder en werkt vanuit de leef- en denkwereld van die leeftijdsgroep. De omroep is in 2002 opgericht door Jan Slagter en zond zijn eerst televisieprogramma uit op 3 september 2005. Daarna volgden programma's als Supersenioren, Tijd voor MAX, Groeten van MAX, Sterren op het Doek en Operatie van der Most. Ook op radio en internet heeft MAX van zich laten horen met programma's als Wekker-Wakker!, Easy Listening en Iedereen kan Internetten. Waarom de naam MAX? Ouderen zijn belangrijk in onze maatschappij. In de overdracht van kennis, als collectief geheugen, voor het besef van normen en waarden en als bindende factor in veel maatschappelijke en sociale omgevingen. Want ouderen hebben de meeste ervaring met het leven van iedereen in de maatschappij. De MAXimale levenservaring maakt ouderen bijzonder en daarom hebben we voor de naam MAX gekozen.
'SVS verzorgt opleiding voor HV Schoonmaak'....lees verder
Schoonmaken bij RTL: 'In het echt is het heel anders'. ...lees verder
Op 10 april jl. heeft de eerste cursusgroep van 2010 met succes het examen voor de ‘basisopleiding schoonmaken’ afgelegd. Wij zijn erg trots op deze groep en feliciteren hen met het behalen van het diploma....lees verder
| | De cursus is gegeven door onze eigen docente Filiz Ozdogan, tevens verbonden aan SVS. Onze cursisten hebben zich 6 lessen van elk 3 uur voor de volle 100% ingezet en hiervoor willen wij hen dan ook bedanken. Van links naar recht bovenste rij: S.K. Rybarz, L.T.G. Tanasa, C.W. Bakker-Oord, R.J. Oord, Y. Boudih Van links naar recht onderste rij: F. Ozdogan, N.I. Hartig-Middelkoop, R. Bourazma, M. Yigitsoy, R. Khanfour, N. Karam Tot slot willen wij van de gelegenheid gebruik maken, Kim Wiering, facilitair manager van TCN Media Park, te bedanken voor het ter beschikking stellen van de cursusruimte gedurende de gehele cursusperiode. Bij deze: Kim Wiering bedankt! | ||
HV Partners is afgelopen jaar de samenwerking aangegaan met EvoLegal. Wij zien deze partij als een aanwinst op gebied van ondersteuning in het web van arbeidsrecht. ...lees verder
HV Partners was al geruime tijd op zoek en heeft, na een korte kennismaking, gekozen voor deze Eigentijds Vooruitstrevend & Ondernemende onderneming.
Vanwege de groei van onze organisatie was er aanleiding om eens kritisch naar de eigen interne kennis, op gebied van arbeidsrecht, te kijken. In dat kader vinden wij dat de juridische kennis op arbeidsrecht ondersteunend moet zijn naar onze manager P&O. Om deze processen te borgen en voor te bereiden voor verdere groei, is besloten de juridische ondersteuning hiervan uit te besteden ofwel de samenwerking aan te gaan met een geschikte partij. Gekozen is voor EvoLegal, voor wie juist het voorkomen van arbeidsrechtelijke dwalingen, een primair proces is. HV Partners ziet deze samenwerking als een voorwaartse stap in verdere professionalisering van onze organisatie. Graag verwijzen wij u naar de website van EvoLegal http://www.evolegal.nl/
Met ingang van 1 januari 2010 verwelkomen wij de Fortress te Hoofddorp als nieuwe opdrachtgever van HV Schoonmaak BV. ...lees verder
De groei van onze organisatie was de aanleiding om eens kritisch naar de eigen interne automatisering te kijken. In dat kader vinden wij dat de automatisering ondersteunend moet zijn aan onze primaire bedrijfsprocessen....lees verder
Kijk op de www. Sa-raod.com voor meer informatie over het bedrijf.
1 januari 2005 hebben deze dames getekend om een samenwerking aan te gaan met HV Partners. 5 jaar later zijn we nog steeds trots op deze kanjers en willen we dat moment zeker niet onopgemerkt voorbij laten gaan....lees verder
Dankzij het vertrouwen van onze relatie en de huurder UWV te Amersfoort (dan met name ons contactpersoon mevrouw Maja Guliker) mag HV Partners nog steeds de dienstverlening verzorgen.
Als directie en rayonmanagement van HV Partners wilde we hier even bij stil staan. Thea, Diny en Kira: van harte en hopelijk mogen wij nog lang met jullie samenwerken.
Anton, André, Albert en Filiz
Met ingang van 21 december 2009 verwelkomen wij de Centrica, vestiging Hoofddorp, als nieuwe opdrachtgever van HV Schoonmaak BV. ...lees verder
Met ingang van 1 december 2009 heeft HV Schoonmaak en Wentink Events besloten om voor de komende jaren de samenwerking te handhaven in een vernieuwde overeenkomst. ...lees verder
Met ingang van 14 oktober 2009 verwelkomen wij de Reclassering te Haarlem als nieuwe opdrachtgever van HV Schoonmaak BV....lees verder
Staatsecretaris Jan Kees de Jager heeft de Tweede Kamer laten weten het btw tarief voor schoonmaakwerk te verlagen van 19 naar 6%. ...lees verder
1 september 2004 heeft Gerda volmondig ja gezegd op onze vraag of ze voor ons wilde komen werken. Vanaf die tijd regelt Gerda het schoonmaakonderhoud en aanverwante diensten bij Conferentiecentrum Drakenburg in Baarn....lees verder
Inmiddels zijn wij 5 jaar verder en nog steeds gelukkig met elkaar. Als directie van HV Partners wilde we hier even bij stil staan.
| |||
Het zal u niet zijn ontgaan in het nieuws maar men verwacht na de zomervakantie een grote kans op de Mexicaanse Griep (Nieuwe Influenza A (H1N1.))...lees verder
De Mexicaanse Griep
Het zal u niet zijn ontgaan in het nieuws maar men verwacht na de zomervakantie een grote kans op de Mexicaanse Griep (Nieuwe Influenza A (H1N1.))
Een erg besmettelijk virus dat een groot deel van de bevolking (tijdelijk) kan uitschakelen. Helaas zijn er al mensen aan overleden.
Hoe kan het virus worden overgedragen?
Persoonlijke hygiëne is op dit moment de belangrijkste factor. Goed handen wassen na toiletbezoek, een hand voor je mond wanneer je hoest of niest en dan weer je handen wassen.
Risico
Onderzoek heeft uitgewezen dat dit slecht tot niet gebeurt. Hierdoor kan het zich verspreiden. Dit houden wij niet tegen. Toch denken wij dat het goed is extra maatregelen te nemen. Te denken valt aan extra naloop van sanitairruimten om kranen, deurklinken, wc-brillen, kortom contactvlakken extra te reinigen. Met ingang van 1 augustus zullen wij, in overleg met u en met goedkeuring van u, desinfecterende tabletten ( voorzien van een N-nummer = toelatingsnummer) toevoegen aan ons schoonmaakwater, voor het reinigen van de contactvlakken. Hiermee verkleinen we het risico, doch uitsluiten kunnen we het niet. Ook deurhandvatten, toetsen en klep kopieerapparatuur, toetsenborden en telefoontoestellen zijn een infectiebron. Via HV Partners zijn, tegen kostprijs, doekjes te verkrijgen met een desinfectans. Zodat medewerkers zelf hun toetsenbord e.d. voor gebruik of tussendoor kunnen reinigen.
Wij adviseren u de contactvlakken de aankomende maanden hoog frequent te laten ontsmetten.
Als u maatregelen wilt ondernemen m.b.t. het schoonmaakonderhoud en de hygiëne, willen wij dit graag met u bespreken.
Voor meer informatie over de Mexicaanse griep: www.postbus51.nl (zorg en gezondheid) en RIVM Voorlichtingscentrum.
Wij wensen u een gezond najaar!
Onderstaand artikel heeft TCN gecommuniceerd. Wij zijn natuurlijk erg blij met deze opdracht die we mede dankzij de goede inzet van onze collegae op het Media Park hebben binnen gehaald....lees verder
Met ingang van 1 juli 2009 verwelkomen wij de KEMA Nederland als nieuwe opdrachtgever van HV Schoonmaak BV. ...lees verder
| | Met deze samenwerking is gekozen voor een langdurige samenwerking waarbij partnership centraal staat. De werkzaamheden bestaan uit het verzorgen van het schoonmaakonderhoud, de glasbewassing en het leveren van sanitaire artikelen. Wij zijn trots op deze opdracht en na een 1e evaluatie blijkt dat de samenwerking in zijn volledigheid voldoet aan de gewenste kwaliteitsniveaus. | ||
Vaak denken opdrachtgevers dat leegstaande gebouwen niet vuil worden. Dit is niet waar. Vooral tijdens het warme weer ontstaat er vervuiling en stankoverlast. ...lees verder
Sanitairputten, sifons van wastafels en schrobputjes drogen uit waardoor de stankafsluiter open komt te staan. Hierdoor ontstaat er met recht een putlucht. Leegstaande gebouwen worden vaak wel bewoond, maar dan door ongedierte.
HV Schoonmaak adviseert haar opdrachtgevers ook leegstaande gebouwen laag frequent te laten reinigen. Hierdoor komen eventuele nieuwe huurders niet voor verassingen te staan.
Dode bewoners tijdens een zomerperiode in een leegstaand gebouw.
Initial Hokatex verzorgt al jaren verschillende diensten voor HV Partners. Met ingang van 1 juli 2009 verzorgt HV Schoonmaak het schoonmaakonderhoud een aanvullende diensten voor Initial hokatex te Nieuwegein. ...lees verder
Voor meer informatie: www.initial.nl
We zijn blij te kunnen melden dat we een uitbreiding hebben binnen onze Media opdrachtgevers. Met ingang van 1 juli verzorgt HV Schoonmaakonderhoud het schoonmaakonderhoud bij Veronica Uitgeverij te Hilversum. ...lees verder
Ons grote opdrachtgeverbestand binnen de media en daardoor onze jaren lange ervaring alsmede hoe onze visie heeft Veronica Uitgeverij doen overtuigen dat wij voor hen de beste partij zijn. Veronica staat voor Jong en kwalitatief goed, net als HV Partners.
Wij feliciteren onze rayonmanager Feliz Ozdogan met het behalen van het resultaat en wensen haar samen met het zittende team veel succes.
Voor meer informatie: www.veronicamagazine.nl
Met ingang van 1 april 2009 verzorgt HV Schoonmaak in samenwerking met Donker Groenvoorziening het tuinonderhoud op het Media Pak te Hilversum....lees verder
Voor de samenwerking met Donker Groenvoorziening is bewust gekozen. Donker Groenvoorziening is kwalitatief een zeer goede onderneming, zijn creatief en flexibel. Qua visie passen HV Partners en Donker Groen bij elkaar. HV Schoonmaak zal dit concept breder uitzetten.
Voor meer informatie over Donker Groen: www.donkergroen.nl
Op 14 maart 2009 is een groep medewerkers van het rayon van Albert Waller, werkzaam op de objecten SBS en UbachsWisbrun/JWT te Amsterdam, gestart met de basisopleiding ‘Schoonmaken’....lees verder
De opleiding duurde 8 dagdelen van elk 3 uur, waarna het examen individueel plaats vond. De lessen werden verzorgd door Filiz Ozdogan, als docent verbonden aan SVS en sinds 15 juni 2009 werkzaam als Rayonmanager bij HV Schoonmaak B.V..
HV Schoonmaak B.V. is erg trots dat wij kunnen melden dat alle deelnemers zijn geslaagd!
Wij willen dan ook de volgende medewerkers feliciteren met het behalen van het diploma:
Onderstaand een foto van de aanwezige geslaagden.
Van links naar rechts: C. Fokuo, S. Demir-Oguz, S. Köymen, F. Ozdogan, A. Boahen,
M. Bashiru, A.C. Waller, E.E. Kiene, E. Boakye Niet op de foto: S. Appiah, A. Aydogan,
I. Conxi, A.M. Karaslavov
Wij willen Filiz Ozdogan bedanken voor haar bijdrage aan het hoge slagingspercentage. Ook willen wij Koen van den Donk, facilitair manager van SBS, bedanken voor het ter beschikking stellen van de praktijkruimte waar de lessen hebben plaatsgevonden.
Alle medewerkers van HV Schoonmaak B.V. zijn in het bezit van een geldig legitimatiebewijs....lees verder